不知道大家是否跟我一樣熱愛旅行喜歡四處走走看看
享受不一樣的風景或到處遊玩~有時去了遠一點的地方
旅行就得住飯店或旅館~但挑剔的我可不是隨隨便便選
間旅店就敢入住因為還得考慮到入住的旅店是否安全
住起來舒不舒服還有價格優不優惠~
姊我可不想當冤大頭^0^這次去旅行選的
這間新山頂飯店 (New Hilltop Hotel)
就超棒的~~不管是員工服務態度或旅店的品質
都很棒重點是價格還滿優惠的讓我想找缺點好
殺價都很難...像這麼棒的好康當然是大力推薦囉~~
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧！！不用在那邊找翻譯預訂酒店啦ＱＱ
新山頂飯店 (New Hilltop Hotel) 的介紹在下面
如果有興趣到這附近玩的，不妨可以看看喔！
以下是 新山頂飯店 (New Hilltop Hotel) 的介紹 如果也跟我一樣喜歡不妨看看喔!
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
關於新山頂飯店
簡介
新山頂飯店位於首爾的江南，是十分受到旅客歡迎的訂房選擇。 5. Km之外便是市區內最繁華的地段。 從飯店到市內幾大地標相當方便，例如韓國刺繡博物館, 不丹名譽總領事館, Yemaekhwarang。
新山頂飯店提供優質貼心的服務和方便實用的設施，贏得了客人的普遍好評。 飯店的主要設施有所有房型皆附免費WiFi, 24小時前台服務, 可寄放行李, 停車場, 報紙。
共有80家房間可供客人選擇，全部都給人以安靜典雅的感覺。 除此之外，飯店各種娛樂設施一定會讓您在留宿期間享受更多樂趣。 專業的服務與豐富的特色活動盡在新山頂飯店。
全部展開
收起
服務設施摘要
網路服務
所有房型皆附免費Wi-Fi
交通服務/設施
停車場
休閒娛樂設施
Night club俱樂部
服務與便利設施
可寄放行李
保險箱
吸菸區
禮賓服務
接待設施
24小時前台服務
可帶寵物
電梯
可使用語言
韓語
全部展開
收起
國際訂房
預訂與入住須知【必讀】
孩童收費標準＆加床規定
0至1歲(含)嬰幼兒 |
在不加床之情況下可免費與大人同住。【提醒您】嬰兒床可能會需要付費使用。 |
2至3歲(含)兒童 |
住客人數超過限制時，需另付加床費用。 |
- 超過3歲住客將被視為大人收費(不含3歲之住客)。
- 【提醒您】加床規定依房型而異，請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
請注意：若單筆預訂超過5間客房，可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
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實用入住資訊
入住與退房時間
交通資訊與服務
其他實用資訊
停車服務
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商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
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社會新鮮人出校園快 3 個月了，人力銀行今（ 22 ）日公布「新鮮人待業與上工調查」，六成一仍處於待業狀態，平均要投上百封履歷履歷才能找到一份工作。而在待業期間，近八成九面臨經濟壓力，其中有三分之二的新鮮人靠父母資助度日。
根據主計總處調查，國內青年失業率逾十趴、薪資水準倒退 16 年，對 8 年級的社會新鮮人來說，找到理想工作的難度不低。 yes 123 求職網在新鮮人進入職場 3 個月的此時公布「新鮮人待業與上工調查」， 39.3% 「已經找到或正在從事正職工作」，比例略高於去年的 38.2% ，但也代表有近六成一的新鮮人仍處於沒有正職工作的狀態，其中 45.9% 屬於「尚未找到任何正職工作」、 14.8% 屬於「曾經找到正職工作，但目前離職」。
調查並顯示，已經或曾經找到「頭路」的新鮮人，平均要投超過 20 封履歷，才會獲得一家企業的面試機會，多於去年的 15.7 封，同時得再面試 5.2 家公司，才能真正找到一份工作，也略高於去年的 4.9 家。換算下來，新鮮人如果想得到一次錄取機會，大約要投遞 104 封履歷表(以 20 乘上 5.2 ，約等於 104 )。
至於近 3 個月待業期間，除了要面對經濟壓力，還得承受家人的精神壓力。調查顯示，61.4% 的待業新鮮人透露，找工作期間，會碰到家人給予的「精神壓力」，大多來自於父母親或長輩，並有高達 88.8% 的新鮮人表示，待業期間有「經濟壓力」，其中 64.1% 屬於「有，但仍可承受」、24.7% 屬於「有，且無法承受」。
▲yes123 求職網調查，處於待業狀態的新鮮人中，三分之二靠父母或親友資助才能減緩經濟壓力。（圖／yes123求職網提供）
在無穩定收入的情況下， 66.6% 的待業新鮮人得到「父母或親友資助」、 57.1% 靠「個人存款」過活、 35.2% 需要靠「兼差打工」，想辦法賺一點錢補貼生計。
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